Kembangkan Potensi Karyawan, Tingkatkan Kinerja Perusahaan

Tingkatkan kemampuan karyawan Anda dengan program Corporate Training dari mentor terbaik Proxsis Academy

18 Tahun Menjadi Mitra Training di Berbagai Perusahaan Besar di Indonesia

Kategori Program

program pelatihan apa aja yang tersedia di Proxsis Academy

Productivity and Quality

Training optimalisasi kinerja melalui fokus pada efisiensi dan peningkatan kualitas untuk mencapai hasil optimal di lingkungan kerja.

Governance, risk management, and compliance

Training tata kelola, manajemen risiko, dan kepatuhan untuk memimpin dan mengelola entitas bisnis dengan efektif sesuai standar peraturan yang berlaku.

Finance & Business Strategy

Training konsep keuangan, analisis keuangan, dan perancangan strategi bisnis yang efektif.

Marketing, Sales & Branding

Training strategi pemasaran, penjualan, dan membangun merek untuk merancang dan melaksanakan kampanye yang sukses serta memperkuat identitas merek.

HR, Hardskill & Softskill

Training pengembangan keterampilan teknis dan interpersonal yang esensial dalam manajemen sumber daya manusia untuk meningkatkan kinerja individu dan tim di lingkungan kerja.

IT Governance, Security & Service Management

Training Tata Kelola IT, Keamanan, dan Manajemen Layanan untuk meningkatkan kinerja sistem dan pelayanan teknologi informasi.

Data & Graphic Design

Training keterampilan dalam mengelola data dan menciptakan desain grafis untuk hasil visual yang optimal.

Health, Safety & Enviroment

Training prinsip-prinsip kesehatan, keselamatan, dan lingkungan di tempat kerja untuk mengidentifikasi dan mengelola risiko di berbagai industri.

Executive Mentoring Program

With mentoring becoming a more popular choice to help support and aid employees with career development and studies showcasing the true value mentoring can bring to an organisation. Many organisations are now implementing executive mentoring into their learning and development processes. Executive mentoring can be described as a more senior employee taking onboard a less seasoned associate, to help the mentee progress and build capabilities. A diverse group of people can benefit from executive mentoring such as junior executives looking to improve leadership skills, an individual looking for a